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广东省深圳市龙岗区

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Responsabilités du poste : 1. Responsable des ventes et de la promotion des produits de l'entreprise ; 2. Sur la base des objectifs de vente régionaux fixés par l'entreprise, élaborer un plan de vente pour la région, décomposer les objectifs et organiser leur mise en œuvre ; 4. Développer les clients pour les marchés régionaux et compléter la mise en place du réseau de distribution ; 4. Développer de nouveaux clients, entretenir les clients existants, élargir les canaux commerciaux, et visiter régulièrement les nouveaux et anciens clients en ville ; 5. Responsable de l'élaboration mensuelle des plans d'activités de promotion des produits régionaux, ainsi que de la synthèse et de l'analyse de chaque activité après l'événement ; Exigences du poste : 1. Diplôme d'études secondaires ou plus, âgé de 22 à 40 ans ; capable de supporter les difficultés, travailleur, passionné par le secteur des ventes, possédant d'excellentes compétences en communication et en expression, ainsi que des capacités d'organisation et de planification ; 2. Plus de six mois d'expérience professionnelle dans l'industrie des biens de consommation courante, priorité donnée à ceux ayant une expérience dans l'industrie des spiritueux et aux vétérans ; 3. Les personnes sans expérience peuvent être formées par l'entreprise ; Avantages de l'entreprise : 1. Récompense mensuelle de 150 yuan pour présence complète ; 2. Avantages pour l'anniversaire des employés ; 3. Les jours fériés traditionnels sont pris conformément aux réglementations nationales et les avantages sociaux sont distribués en nature ou en espèces ; 4. Gestion unifiée de l'assurance sociale pour les employés ; 5. L'entreprise offre une bonne ambiance de travail et des relations harmonieuses entre les employés. Le groupe organise régulièrement diverses activités de team building à grande échelle ; 6. Le groupe offre une large plateforme de développement et des possibilités de promotion ; 7. Prime de fin d'année et incitation en actions ; 8. Gestion de la nourriture et du logement.

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